Tikkie eigenwijze zorgpioniers die een nieuw Gastenhuis willen runnen

Tikkie eigenwijze zorgpioniers die een nieuw Gastenhuis willen runnen

Diverse locaties
36 uur per week
€ 4.000 - €5.500

Krijg jij de kriebels van het woord ‘zorginstelling’? Wil jij de tijd hebben voor de mensen voor wie je zorgt? Geloof jij, dat iemand met een gevorderde dementie nog best een aangenaam leven kan hebben? Als hij maar begrepen wordt, er mag zijn, lekker onder de mensen is, en niet in zijn vrijheid wordt beknot?

Heb jij liever medewerkers die vanuit hun gevoel en creativiteit werken dan vanuit schema’s en protocollen? En hou je niet van logge organisaties, overbodig management en bureaucratie? Dan heb jij de zorginstelling die wij zoeken!

Voor onze nieuwe vestigingen zijn wij doorlopend op zoek naar ondernemende verpleegkundigen die in loondienst een Gastenhuis willen runnen en hun ‘zorginstelling’ in praktijk willen brengen. Afhankelijk van jouw competenties en ervaring, kan dat samen met je partner, een (oud) collega, of alleen. Je hebt de keuze om (al dan niet met je gezin) in de comfortabele dienstwoning naast het Gastenhuis te wonen. Wij hebben tientallen vestigingen in ontwikkeling, meer dan je ziet op onze website. De komende tijd zoeken wij zorgpioniers voor onze nieuwe Gastenhuizen in Emmen, Noordwijk, Meppel, Maastricht en Geldermalsen.

Heb je het gevoel dat het nu of later iets voor je is? Vraag dan onze brochure aan (gebruik onderstaande knop), of bel of email ons!

Mail mij de online brochure ‘Word Zorgpionier’

Dit ga je doen

Je wordt eindverantwoordelijk voor de zorg en begeleiding in jouw eigen, nieuwe Gastenhuis. Je werft je eigen team en bewoners,  ondersteund door ons hoofdkantoor. Je zorgt dat je team goed functioneert en dat je contact onderhoudt met bewoners, familie, externe zorgprofessionals en mensen in je buurt. Je werkt binnen onze visie, waarin de kwaliteit van leven van onze bewoners voorop staat. En je werkt volgens het Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg en ons ISO-kwaliteitssysteem.

Voorafgaand aan de opening van je huis volg je 10 dagdelen de vooropleiding voor zorgpionier. Je legt contact met casemanagers dementie en lokale zorgprofessionals. Je helpt bij het organiseren van voorlichtingsbijeenkomsten voor jouw vestiging. Na de opening heet je de eerste bewoners welkom, samen met je team. Vanaf dat moment geef je leiding aan je team en verzorg je het contact met familie. Ook run je het huis wat betreft huishouding, financiën en onderhoud, ondersteund door ons hoofdkantoor.

Als zorgpionier speel je verder een rol bij het dementievriendelijker maken van jouw omgeving. Bijvoorbeeld door gesprekken met buren, wijkgenoten en de lokale pers, en door deel te nemen aan evenementen of bijeenkomsten in jouw gemeente. Denk aan ‘burendag’ of het Alzheimercafé. Dit helpt je ook bij het werven van medewerkers en vrijwilligers voor je huis. En bij het vergroten van draagvlak in de gemeente voor onze geëmancipeerde visie, ons opendeurenbeleid, en kennis over dementie.

Dit bieden wij

Uiteraard bieden wij een prima salaris (FWG 55 van de CAO VVT) en arbeidsvoorwaarden, waaronder een opleidingstraject. Ook kun je tegen goede voorwaarden gebruikmaken van de dienstwoning. Je krijgt de vrijheid om jouw Gastenhuis naar eigen inzicht te runnen, in overeenstemming  met onze visie. Ons hoofdkantoor ondersteunt je bij inkoop, financiën, administratie, facilitair- en HR-management, kwaliteit en communicatie.  Je wordt onderdeel van een groter geheel: onze innovatieve, geëngageerde Gastenhuis-organisatie met inmiddels ruim 600 medewerkers. Dat betekent dat je veel leuke collega’s krijgt, waarmee je kunt sparren en samenwerken. En, niet in de laatste plaats, krijg je de voldoening om samen met ons te werken aan verbetering van de zorg.

Dit vragen wij

Voorwaarde is dat jij (of je partner of collega) BIG-geregistreerd verpleegkundige is, met ruime ervaring in de psychogeriatrische zorg. Ook heeft tenminste één van jullie aantoonbare leidinggevende ervaring of kwaliteiten. Competenties die wij zoeken zijn: empathie, ondernemingszin, organisatievermogen, creativiteit, zorgvuldigheid en communicatieve vaardigheden. Als je de vestiging als (echt)paar of koppel wilt leiden, is van belang dat je een stabiele relatie met elkaar hebt.

Sfeer proeven?

Benieuwd of het zorgpionierschap iets is voor jou? Bekijk onderstaand 2-minuut filmpje. Meer korte videos  zie je op onze Bij ons kijken-pagina. En ga even neuzen op ons YouTube-kanaal en Facebook! Of vraag de brochure ‘Word Zorgpionier’ aan.

 

Solliciteer nu

Solliciteren

Solliciteer via onderstaand formulier. Heb je geen actueel CV? Stuur dan alleen je motivatie en bijvoorbeeld een link naar je LinkedIn-profiel. Geef in het kort aan waar je nu werkt of studeert.

5 stappen naar een fijne baan

1

Sfeer proeven?

Ben jij (student) Verzorgende IG of Verpleegkundige? En wil je eerst de sfeer proeven? Loop dan gerust een dag(deel) mee. Meld je aan via dit formulier.

2

Motivatie & CV

Stuur je motivatie en cv via het formulier onder de vacature. Je open sollicitatie is ook welkom. Heb je geen cv? Beschrijf je opleiding en werkervaring in het sollicitatieformulier.

3

Kennismaken

Wij reageren zo snel mogelijk op je sollicitatie. Is er een match? Dan nodigen we je uit voor een persoonlijk gesprek in het Gastenhuis.

4

Aanbieding

Vind jij ons leuk en wij jou? Dan krijg je binnen een paar dagen een aanbieding, inclusief alle arbeidsvoorwaarden. Samen komen we er vast uit!

5

Van start

Vanaf dag 1 doe je volwaardig mee in het team. We nemen je mee in onze visie en werkwijze, en kijken samen hoe jij het beste tot je recht komt. Zodat jij blij bent en blij blijft!

Deel deze vacature

Yeee! We scoren een 8,1 op medewerkertevredenheid (ZorgfocuZ, 2021)

Lees meer

Solliciteer nu

    Blijf op de hoogte

    Schrijf je in voor onze halfjaarlijkse nieuwsbrief

      Vacatures

      Deel jij onze visie op dementiezorg? Wij zijn doorlopend op zoek naar zorgtalent op alle niveaus.

      Bekijk onze vacatures