Skip to main content

‘In ons huis doen we de dingen waar ons hart van gaat zingen’

‘In ons huis doen we de dingen waar ons hart van gaat zingen’

Femke en Jolanda zijn als locatiemanagers verantwoordelijk voor het team en de bewoners van Het Gastenhuis Teteringen. Het tweetal werkt nog niet zo lang samen maar ze hebben beiden dezelfde visie op de zorg die ze willen bieden. “Wij willen kleine geluksmomentjes geven aan onze bewoners.”

Goedemiddag, met wie zitten we vandaag aan tafel?

Femke: “Ik ben Femke en ik kom eigenlijk uit het bedrijfsleven, in 2016 heb ik ervoor gekozen om Verpleegkunde te gaan studeren. In 2020 ben ik afgestudeerd en heb toen een jaar als wijkverpleegkundige gewerkt. Ik was echter erg nieuwsgierig naar de doelgroep mensen met dementie en daarom ben ik in september 2021 hier bij Het Gastenhuis Teteringen begonnen als verpleegkundige. Vorig jaar ben ik gestart met het traineeship tot locatiemanager.” Jolanda: “Mijn naam is Jolanda, sinds kort werk ik samen met Femke in Het Gastenhuis Teteringen als locatiemanager. Ik heb de opleiding tot verpleegkundige gedaan en daarna een management bachelor afgerond in februari.”

Jullie hebben gekozen om te werken met mensen met dementie. Vanwaar deze keuze?

Femke: “Voor mij is het dat je ondanks deze ziekte bewoners hun leven zoveel als mogelijk voort kan laten zetten zoals ze voorheen thuis deden en wij voor kleine geluksmomentjes kunnen zorgen.” Jolanda: “Ik sluit me hier helemaal bij aan. Ik denk dat het allerbelangrijkste is dat we de mens bovenaan zien en dan pas de dementie. Dat is ook de visie van het Gastenhuis.”

Wat maakt jullie Gastenhuis zo eigen?

Jolanda: “Het Gastenhuis Teteringen is echt een bijzondere plek omdat we de mens achter de dementie zien. We kijken naar wat iemand nog wél kan en wil, in plaats van naar wat iemand niet meer kan. We sluiten zoveel mogelijk aan bij de wensen en gewoontes van de bewoners, zodat ze hun leven zoveel mogelijk kunnen voortzetten zoals ze dat thuis gewend waren.” Femke: “Precies, we willen dat bewoners zich hier echt thuis voelen. Er is hier een warme en gezellige sfeer, met veel aandacht voor eigen regie en welzijn.”

Jolanda: “Wij werken hier niet met de klok. Als iemand 's ochtends langer nodig heeft om op te starten, dan is dat geen probleem. We geven de bewoners en hun familie de ruimte om hun eigen leven te leiden en zich thuis te laten voelen.”

Je had het net over geluksmomentjes, noem er eens eentje?

Jolanda: “We hadden hier laatst een man die altijd bakker was geweest, maar die dag was hij heel verdrietig. We zijn bij hem gaan zitten en vervolgens vertelde hij dat hij graag een dagje naar de bakkerij wilde. Een collega heeft dat ’s middags met hem gedaan en hij was helemaal opgefleurd. De bakker zei zelfs dat hij een middagje mocht meedraaien! De dag erna glunderde hij nog steeds toen hij vertelde dat hij er écht mocht komen werken. Dat zijn wat ons betreft de momenten waar we het voor doen.”

Wat vinden jullie zo sterk aan het concept van het Gastenhuis?

Femke: “Het Gastenhuis is voor mensen die net niet meer thuis kunnen wonen en dus bij ons komen. Wij zijn te gast bij de bewoners. Ze hebben hier een eigen appartement en kunnen invulling geven aan hun leven op hun eigen manier.” Jolanda: “We bieden warme zorg en besteden veel aandacht aan het welzijn. Zo is het eten en drinken van hoge kwaliteit, vlees komt van de slager en brood van de bakker. Wij koken hier elke dag vers met onze eigen kok en er is de mogelijkheid om lekker mee te helpen in de keuken.”

Hoe bevalt jullie onderlinge samenwerking?

Femke: “Jolanda en ik vullen elkaar goed aan. We hebben allebei een andere achtergrond en kunnen veel van elkaar leren.” Jolanda: “Beiden staan we voor laagdrempeligheid voor zowel collega’s als familie.”

Is er nog iets dat jullie hier aan tafel graag willen delen?

Femke: “Nou, dat we heel trots zijn op ons huis! Het is een warm, gezellig en sfeervol plekje. Jolanda: “Ik ben het helemaal met Femke eens. We zijn trots op de sfeer die er heerst en iedere dag kijk ik weer uit om aan het werk te gaan met en voor onze bewoners.”

Actueel Teteringen

Vacature

Verzorgende IG Teteringen

Wil jij de tijd hebben voor de mensen voor wie je zorgt? Geloof jij, dat iemand met een gevorderde dementie nog best een aangenaam leven kan hebben? Als hij maar begrepen wordt, lekker onder de mensen is, en niet in zijn vrijheid wordt beknot? Werk jij liever vanuit je gevoel en creativiteit dan vanuit regels en protocollen? En hou je niet van logge organisaties, overbodig management en bureaucratie? Wij maken graag kennis met je.
  1. De zorg bieden waarin jíj gelooft;
  2. Kleinschalige, huiselijke dementiezorg met open deuren;
  3. Een plek waar je wordt gezien en gewaardeerd;
  4. Hoge klant- en medewerkertevredenheid, Top-10 positie ZorgkaartNederland

Bijzondere werkplek

In dit Gastenhuis wonen 22 mensen met dementie, en maak je deel uit van een vast team van ca. 25 collega’s. Bewoners kunnen gewoon de deur uit voor een boodschap, ommetje of bezoek. Zij hebben hun eigen appartement met badkamer en kitchenette, en sommigen een tuintje. Onze koks koken dagelijks vers en gezond, bewoners helpen mee. Onze hiërarchie is plat: per huis zijn er 1 of 2 leidinggevenden. Kortom: korte lijntjes, en een persoonlijke sfeer. Mail mij de brochure ‘Werken bij’

Wat ga je doen?

Samen met je team verzorg en begeleid je onze bewoners. Je adviseert je collega’s, en houdt het team en de familie goed op de hoogte via het zorgdossier en overleggen. We hebben meestal 1 of 2 stagiairs/leerlingen in het team. Jij helpt bij hun begeleiding. Je bouwt echt een band op met bewoners, vaak ook met hun familie. Samen zorgen we voor een fijne, huiselijke sfeer, waarin iedereen zich thuis voelt.

Wat wij bieden

  • Goede arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT, plus een paar extra’s. Hier lees je alle arbeidsvoorwaarden.
  • Eigen regie vinden we niet alleen belangrijk voor onze bewoners. Ook als medewerker krijg je ruimte om veel zelf te bepalen.

Wat wij vragen

  • Diploma Verzorgende IG;
  • Affiniteit met mensen met dementie;
  • Flexibiliteit om alle diensten te draaien, uiteraard in overleg.

Sfeer proeven?

Benieuwd of werken bij Het Gastenhuis als verzorgende IG iets voor je is? Kijk onderstaande video van Robine. Meer video’s zie je op onze Bij ons kijken-pagina. Vraag de Werken bij-brochure aan. En ga even neuzen op Facebook of ons YouTube-kanaal!
Lees verder

Vacature

Gastvrouw Teteringen

Op zoek naar een fijne baan in de kleinschalige ouderenzorg, maar (nog) geen diploma? Kom bij ons werken als gastvrouw/heer en word de spil in de huiskamer van onze 22 bewoners.
  1. Kleinschalige, huiselijke woonzorg met open deuren;
  2. Tijd voor persoonlijke aandacht voor bewoners;
  3. Prima CAO-arbeidsvoorwaarden, incl. pensioen, eindejaarsuitkering en extra’s;
  4. Een plek waar je wordt gezien en gewaardeerd;

Bijzondere werkplek

In dit Gastenhuis wonen 22 mensen met dementie, en maak je deel uit van een vast team van ca. 25 collega’s. Bewoners kunnen gewoon de deur uit voor een boodschap, ommetje of bezoek. Onze koks koken dagelijks vers en gezond, bewoners helpen mee. In onze teams is iedereen gelijk. Per huis zijn er slechts 1 of 2 leidinggevenden. Korte lijntjes dus, en een persoonlijke sfeer. Mail mij de brochure ‘Werken bij’

Wat ga je doen?

Samen met je collega’s zorg je voor een gezellige sfeer in onze huiskamer, waarin iedereen zich thuis voelt. Je helpt onze kok de maaltijden serveren, en opruimen na het eten. Je verwelkomt het bezoek en zorgt voor geluksmomenten voor onze bewoners.

Wat wij bieden

  • Goede arbeidsvoorwaarden conform de CAO VVT, plus extra’s. Hier lees je alle arbeidsvoorwaarden;
  • Je krijgt ruimte om te werken vanuit je creativiteit en intuïtie. Kijk maar eens naar dit filmpje van Jacqueline.

Wat wij vragen

  • Een positieve en empathische instelling;
  • Bij voorkeur ervaring in de zorg voor mensen met dementie;
  • Flexibiliteit om alle diensten te draaien, uiteraard in overleg.
Lees verder

Vacature

Locatiemanager Teteringen

Op zoek naar een baan als leidinggevende binnen een dementievriendelijk zorgconcept? Waarbij je, samen met een andere locatiemanager, jouw kleinschalige zorghuis met open deuren runt? Dit is je kans!
  1. Bewezen concept met hoge klant – en medewerkertevredenheid;
  2. De vrijheid om jullie Gastenhuis naar eigen inzicht te runnen;
  3. In cao-loondienst, met extra’s.

Dit ga je doen

Je wordt verantwoordelijk voor de zorg en begeleiding in jouw locatie van Het Gastenhuis. Uiteraard volgens onze dementievriendelijke visie. Je zorgt dat je team goed functioneert, en dat de bewoners en hun familie zich geborgen en thuis voelen. Je werkt volgens het Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg. En regisseert de samenwerking met externe zorgprofessionals, casemanagers en dementie partners in de buurt. Ook zoek je verbinding met de buurt, lokale ondernemers en de pers. Zo help je bij het dementievriendelijker maken van je omgeving. Ook run je het huis wat betreft huishouding, financiën en onderhoud, ondersteund door het hoofdkantoor.

Over Het Gastenhuis

Het Gastenhuis biedt een liefdevol thuis aan mensen met dementie in steeds meer gemeenten. Kleinschalig, open en midden in de maatschappij. Ons concept is erg in trek, omdat je bij ons, ondanks je dementie, een zo normaal mogelijk leven kunt leiden. Vrijheid en eigen regie voor de bewoner staan voorop. Dat dit goed werkt, blijkt uit de hoge klant- en medewerkertevredenheid (resp. 9 en 8,4, ZorgfocuZ 2023). Mail mij de brochure ‘Word Locatiemanager’

Wat wij bieden

  • Goede arbeidsvoorwaarden en salaris;
  • Deel zijn van onze gedreven Gastenhuis-organisatie met ruim 800 collega’s;
  • Ondersteuning bij inkoop, financiën, administratie, facilitair- en HR-management, kwaliteit en communicatie;
  • Niet in de laatste plaats: de voldoening om samen met ons te werken aan verbetering van de zorg.

Wat wij vragen

  • Ruime ervaring in de langdurige (dementie)zorg;
  • Een verpleegkundige achtergrond;
  • Ervaring in bedrijfsvoering is een pre zoals HR, financiën, formatie, facilitair en roosteren;
  • Je staat stevig in je schoenen;
  • Je hebt leidinggevende ervaring;
  • HBO werk- en denkniveau;
  • Je woont binnen 30 minuten van Het Gastenhuis;
  • Empathie, ondernemingszin, leergierig, organisatievermogen, creativiteit, zorgvuldigheid en communicatief sterk

Sfeer proeven?

Benieuwd of het zorgpionierschap iets voor je is? Neem een kijkje op onze Bij ons kijken-pagina. Vraag de brochure ‘Word Zorgpionier’ aan. En ga even neuzen op Facebook of ons YouTube-kanaal!

Snel meer weten of solliciteren?

Benieuwd of jouw wensen matchen met deze bijzondere baan? Bel of mail met Jorine Verhoeff via 06 20 85 26 24 of zorgpioniers@hetgastenhuis.nl. Meteen solliciteren? Laat je gegevens achter via de solliciteerknop. We zorgen dat je binnen een week weet welke mogelijkheden er voor je zijn. Wij kijken er naar uit jou te spreken!
Lees verder
Bekijk meer verhalen